📝 Condiciones de Uso de TalentoDirecto.com

 

Última actualización: 09-07-2025

Este documento establece los términos y condiciones que regulan el acceso y uso del sitio web TalentoDirecto.com, dedicado a la publicación, promoción y búsqueda de ofertas de empleo. Al utilizar esta plataforma, el usuario acepta cumplir con las condiciones aquí descritas.

  1. 🛠️ Responsabilidades del Talento Directo
  • Talento Directo provee un espacio digital para conectar a empleadores y candidatos.
  • El sitio se esfuerza en mantener la disponibilidad, seguridad y funcionamiento continuo de sus servicios, aunque no garantiza acceso ininterrumpido ni libre de errores.
  • No asumimos responsabilidad por contenidos publicados por terceros, como empresas o usuarios, ni por decisiones tomadas con base en dichos contenidos.
  • Las ofertas laborales y demás contenido de terceros son responsabilidad de sus autores y no implican respaldo o validación por parte del sitio.
  1. © Derechos de Propiedad Intelectual
  • Todo el contenido original del portal (marca, diseño, código, textos, imágenes, bases de datos) está protegido por la legislación vigente sobre propiedad intelectual.
  • El usuario no podrá reproducir, distribuir, modificar o explotar comercialmente dicho contenido sin autorización expresa.
  • Los contenidos aportados por usuarios (por ejemplo, currículos, publicaciones, comentarios) deben respetar los derechos de terceros. Al publicarlos, el usuario concede al sitio una licencia no exclusiva para su uso dentro de la plataforma.
  1. Uso Aceptable

El usuario se compromete a utilizar el sitio conforme a los siguientes principios:

Queda prohibido:

  • Publicar contenido ofensivo, engañoso, ilegal o que promueva discriminación.
  • Suplantar identidades, realizar fraudes, o interferir con la seguridad y funcionamiento del sitio.
  • Utilizar bots, minería de datos, o prácticas automatizadas para extraer información sin permiso.
  • Subir virus, malware u otros recursos tecnológicos que comprometan el sitio o sus usuarios.

El incumplimiento podrá dar lugar a suspensión o eliminación de la cuenta, sin previo aviso.

  1. ⚖️ Legislación Aplicable
  • Este sitio está regido por las leyes de Venezuela, sin perjuicio de otras legislaciones aplicables según el lugar de residencia del usuario.
  • En caso de conflicto legal, se someterá a la jurisdicción de los tribunales competentes de Caracas , salvo que se indique lo contrario por acuerdos internacionales.
  1. 🚫 Limitaciones de Responsabilidad
  • El sitio no garantiza que los empleos publicados se ajusten a las expectativas de los candidatos, ni que resulten en contratación efectiva.
  • No nos hacemos responsables por pérdidas, daños o perjuicios derivados del uso del sitio, ni por la veracidad o legalidad de los datos publicados por terceros.
  • TalentoDirecto.com no interviene en los procesos de selección ni tiene control sobre las condiciones ofrecidas por los empleadores.
  1. 🤝 Procedimiento de Resolución de Disputas
  • Para cualquier disputa entre usuarios o con Talento Directo, se recomienda contactar primero a nuestro servicio de atención.
  • Si no se logra un acuerdo, se podrá recurrir a mecanismos de mediación, arbitraje o instancias judiciales previstas por la ley local.
  • Talento Directo podrá colaborar con autoridades competentes si recibe solicitudes legales o denuncias formales relacionadas con actividades ilegales o abusivas.
  1. 🔁 Actualizaciones y Cambios
  • Talento Directo podrá modificar estos términos en cualquier momento. Los cambios serán publicados aquí y entrarán en vigor desde su publicación.
  • El uso continuado del portal implica la aceptación de las modificaciones.
  • Se recomienda revisar esta sección periódicamente para estar informado sobre las condiciones actuales